「人手不足」による倒産、前年比2.1倍に急増し初の100件超。従業員退職や求人難が過去最多【東京商工リサーチ調べ】

東京商工リサーチ（TSR）は、2024年1-5月の「人手不足」関連倒産に関する調査を実施した。

2024年1-5月の「人手不足」関連倒産は118件、過去最多を更新

調査によると、2024年1-5月の「人手不足」関連倒産は118件（前年同期比110.7％増）で、前年同期の2.1倍と大幅に増加した。調査を開始した2013年以降、同期間では初めて100件を超え、過去最高を更新している。

内訳としては、「従業員退職」が前年同期比2.4倍の32件、「求人難」が同2.2倍の50件、「人件費高騰」が36件となり、すべての要因が過去最多となった。

産業別では、10産業のうち卸売業、金融・保険業、情報通信業を除く7産業で前年同期を上回った。最多は「サービス業他」の38件（前年同期比153.3％増）で、3年連続の増加。以下「建設業」の30件（同150.0％増）、「運輸業」の25件（同66.6％増）と続いた。

形態別では、「破産」が102件（前年同期比88.8％増）で、構成比としては86.4％を占める結果に。2年連続で前年同期を上回り、1-5月で初めて100件を超えた。

調査概要

• 【調査方法】2024年1月-5月の全国企業倒産（負債1,000万円以上）のうち、「人手不足」関連倒産（求人難・従業員退職・人件費高騰）を抽出し、分析した。