大学生が選ぶ「新卒採用力」ランキングTOP50！ 2年連続1位となったのは？【DHR調べ】

トップ10には2位の「明治安田生命保険」ほか、大手金融機関が多数ランクイン。

今井扶美（Web担編集部） 2022/10/5 16:00 調査／リサーチ／統計 | 調査データ

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ダイヤモンド・ヒューマンリソースは、2023年3月卒業（修了）予定の大学生・大学院生を対象に、16回目となる「新卒採用力ランキング調査」を実施した。本調査では、企業の採用広報、選考活動についての学生の評価を調べ、各分野のポイント合計を企業の「新卒採用力」と定義し、総合ランキングを算出している。

新卒採用力、2年連続の総合1位は「日本生命保険」に

総合ランキングでは、「日本生命保険」が2年連続の総合1位となった。トップ10には生損保、証券、メガバンクなどの大手金融機関が8社ランクインし、「Sky」「伊藤忠商事」なども名を連ねた。

2年連続で総合1位となった「日本生命保険」は、パンフレット・入社案内部門、先輩社員・懇談会（OB・OG）部門の2部門で1位となったほか、インターンシップ・キャリア形成プログラム部門で2位、選考・面接部門で3位、ホームページ（ウェブ）部門で4位とバランスよく学生の支持を集めた。

2位の「明治安田生命保険」も選考部門で1位となったほか、パンフレット部門で2位、セミナー・説明会部門、OB・OG部門で4位にランクイン。3位の大和証券グループもOB・OG部門で2位、ウェブ部門、セミナー部門で3位、選考部門で4位と、就職活動全般を通して複数の部門で学生の評価を集めた企業が上位にランクインした。

ホームページランキングの1位は「三井物産」デザイン性が高評価

ホームページ（ウェブ）ランキングでは、「三井物産」が4年ぶりの1位となり、「デザインが格好よく、業務ケースがよく学べた」と高く評価された。２位の「三井住友銀行」は、「デザインが革新的。動画やインタビューなど、業務・社風理解につながるコンテンツが豊富」とデザイン性や豊富な情報量を評価する声が多く聞かれた。

メール・SNS分野では「Sky」が初の首位。SNSを通じた広報

メール・SNS部門で初の1位となった「Sky」では、InstagramやTwitter、YouTubeなど様々なメディアでの情報発信が評価された。2位の「第一生命保険」もInstagramを活用しており、SNSを通じた採用広報が好評のようだ。「情報量が適切」「何度も届いた」に支持が集まったほか、「学生との距離が近い」といった声も多かった。

インターンランキングは「三井住友海上火災保険」が５年連続の首位

インターンシップ・キャリア形成プログラムランキングでは、「三井住友海上火災保険」が5年連続の首位に。以下「日本生命保険」、「Sky」と続いた。

1位の「三井住友海上火災保険」では、「夏のオンラインプログラム参加後に、対面のプログラムに参加した。実際に社員の方と顔を合わせて会話することで、仕事理解が進み社風を感じることができた」とのコメントが寄せられ、「応募機会が複数あった」「仕事理解」などの項目で学生の満足度が高い結果となった。2位の「日本生命保険」も、「業界理解」「仕事理解」を評価する声が目立った。